Estos Términos y Condiciones regulan el uso de la plataforma y los servicios de Mirai Potencial Profesional (“Mirai”). Al registrarte o utilizar cualquiera de nuestros servicios, aceptas haber leído y comprendido este documento.
01Aceptación de términos
Al registrarse en Mirai o utilizar cualquiera de nuestros servicios, usted acepta y reconoce haber leído y comprendido los presentes Términos y Condiciones. Si usted representa a una Empresa Aliada o Reclutador, su uso de la plataforma constituye la aceptación de estos términos en nombre de dicha entidad.
02Naturaleza de los servicios y responsabilidad
- Modelo de suscripción (B2B): Mirai actúa como facilitador tecnológico. Los perfiles y currículums son proporcionados directamente por el Talento. Mirai no valida la veracidad de la información en este modelo; la responsabilidad de verificación recae en la Empresa Aliada.
- Modelo Premium / Headhunting (B2B): Mirai actúa como consultor. En este servicio, Mirai realiza un proceso de validación diligente de la información. No obstante, la decisión final de contratación y el desempeño del Talento son responsabilidad exclusiva del Cliente.
- Servicio al Talento (B2C): la evaluación de CV y la asesoría son herramientas de optimización. Mirai no garantiza la obtención de empleo.
03Consentimiento y aceptación digital
- Aceptación digital: el registro en nuestra plataforma implica la aceptación de estos términos. La inclusión en la Bolsa de Talento requiere además una acción afirmativa adicional (casilla de opt-in).
- Validación de antecedentes: para los clientes B2B que soliciten investigación de antecedentes, la aceptación de este contrato implica una declaración bajo protesta de decir verdad de que el Cliente cuenta con el consentimiento previo, libre e informado del Talento para realizar dicha investigación.
04Cláusulas protectoras de negocio
- No-puenteo (non-solicitation): durante la vigencia del servicio y 12 meses posteriores, el Cliente se obliga a no contratar directamente al Talento presentado por Mirai para evadir las contraprestaciones (fees). La violación de esta cláusula causará una penalización equivalente al 25% del salario bruto anual del Talento.
- Propiedad intelectual: todo el material entregado por Mirai (trackers, guías, evaluaciones) es de uso exclusivo del usuario y está protegido por derechos de propiedad intelectual.
05Confidencialidad
El Cliente y Mirai se obligan a proteger toda información técnica, operativa o estratégica que sea compartida durante la prestación de servicios, garantizando su confidencialidad ante terceros.
06Datos personales
El uso de nuestros servicios implica el tratamiento de datos conforme a nuestro Aviso de Privacidad, disponible en este sitio web.
07Uso aceptable
Te comprometes a utilizar Mirai de forma lícita, sin suplantar identidades, cargar información falsa de forma deliberada, intentar vulnerar la seguridad de la plataforma ni utilizar los servicios para fines distintos a los profesionales previstos.
Mirai podrá suspender o cancelar cuentas que incumplan estos términos o que pongan en riesgo a otros usuarios, al Talento o a Empresas Aliadas.
08Modificaciones
Mirai podrá actualizar estos Términos y Condiciones. La versión vigente se publicará en talentomirai.com/terminos-y-condiciones con la fecha de última actualización. El uso continuado de la plataforma tras una modificación constituye aceptación de los cambios.
Contacto legal y de soporte: talentomirai@gmail.com.
